Telecom, libre de discriminación
El proyecto que Telecom inicia con DAIA involucra un trabajo conjunto para fomentar la diversidad en sus diferentes edificios.
Telecom Argentina y la organización DAIA (Delegación de Asociaciones Israelitas Argentinas) firmaron un acuerdo marco que permitirá a la compañía lograr la certificación que la avala como empresa libre de discriminación e impulsora de la diversidad.
El proyecto que Telecom inicia con DAIA involucra un trabajo conjunto para fomentar la diversidad en sus diferentes edificios y para más de 15.000 empleados de la empresa en todo el país.
DAIA es la institución que representa a las instituciones judías argentinas y lleva adelante la tarea de promover los Derechos Humanos erradicando el antisemitismo, la discriminación y la persecución de las minorías.
Telecom es la primera empresa de esta magnitud en aplicar la metodología de DAIA y prevé lograr la certificación hacia fines de 2011.
El proyecto implicó una inversión de $ 2 millones, desplegada durante los próximos dos años en el desarrollo y los recursos necesarios para la certificación.
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